1.0Dichtbij Het Nieuwshttps://www.dichtbijhetnieuws.nlSenenhttps://www.dichtbijhetnieuws.nl/author/senenWerkgevers vinden werkervaring en diploma’s minder belangrijk dan vaardigheden en kennis - Dichtbij Het Nieuwsrich600338<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="cgGCwxpYC9"><a href="https://www.dichtbijhetnieuws.nl/nieuws/nieuwerkerk/werkgevers-vinden-werkervaring-en-diplomas-minder-belangrijk-dan-vaardigheden-en-kennis">Werkgevers vinden werkervaring en diploma’s minder belangrijk dan vaardigheden en kennis</a></blockquote><iframe sandbox="allow-scripts" security="restricted" src="https://www.dichtbijhetnieuws.nl/nieuws/nieuwerkerk/werkgevers-vinden-werkervaring-en-diplomas-minder-belangrijk-dan-vaardigheden-en-kennis/embed#?secret=cgGCwxpYC9" width="600" height="338" title="“Werkgevers vinden werkervaring en diploma’s minder belangrijk dan vaardigheden en kennis” — Dichtbij Het Nieuws" data-secret="cgGCwxpYC9" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" class="wp-embedded-content"></iframe><script type="text/javascript"> /*! This file is auto-generated */ !function(c,d){"use strict";var e=!1,o=!1;if(d.querySelector)if(c.addEventListener)e=!0;if(c.wp=c.wp||{},c.wp.receiveEmbedMessage);else if(c.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if(!t);else if(!(t.secret||t.message||t.value));else if(/[^a-zA-Z0-9]/.test(t.secret));else{for(var r,s,a,i=d.querySelectorAll('iframe[data-secret="'+t.secret+'"]'),n=d.querySelectorAll('blockquote[data-secret="'+t.secret+'"]'),o=new RegExp("^https?:$","i"),l=0;l<n.length;l++)n[l].style.display="none";for(l=0;l<i.length;l++)if(r=i[l],e.source!==r.contentWindow);else{if(r.removeAttribute("style"),"height"===t.message){if(1e3<(s=parseInt(t.value,10)))s=1e3;else if(~~s<200)s=200;r.height=s}if("link"===t.message)if(s=d.createElement("a"),a=d.createElement("a"),s.href=r.getAttribute("src"),a.href=t.value,!o.test(a.protocol));else if(a.host===s.host)if(d.activeElement===r)c.top.location.href=t.value}}},e)c.addEventListener("message",c.wp.receiveEmbedMessage,!1),d.addEventListener("DOMContentLoaded",t,!1),c.addEventListener("load",t,!1);function t(){if(o);else{o=!0;for(var e,t,r,s=-1!==navigator.appVersion.indexOf("MSIE 10"),a=!!navigator.userAgent.match(/Trident.*rv:11\./),i=d.querySelectorAll("iframe.wp-embedded-content"),n=0;n<i.length;n++){if(!(r=(t=i[n]).getAttribute("data-secret")))r=Math.random().toString(36).substr(2,10),t.src+="#?secret="+r,t.setAttribute("data-secret",r);if(s||a)(e=t.cloneNode(!0)).removeAttribute("security"),t.parentNode.replaceChild(e,t);t.contentWindow.postMessage({message:"ready",secret:r},"*")}}}}(window,document); </script> https://www.dichtbijhetnieuws.nl/wp-content/uploads/2020/05/uwv.jpg640360Werkgevers vinden het vooral belangrijk dat sollicitanten beschikken over de juiste vaardigheden en vakkennis en hechten minder belang aan de aanwezigheid van relevante werkervaring of diploma’s en certificaten bij sollicitanten. Dit blijkt uit het UWV-werkgeversonderzoek. Werkgevers blijken in de praktijk al breder te kijken naar kandidaten. Zo hebben de afgelopen twee jaar zeven op de […]